一、课题组长简介

童佩，现任大健康研究院高级研究员，于清华大学取得博士学位，随后在哈佛医学院-布莱根妇女医院接受8年训练（历任博士后、讲师）。2022年回国加入合肥综合性国家科学中心大健康研究院。其研究成果发表于 Cell (2021)、Science Immunology (2022)、PNAS (2017) 等国际期刊，并荣获2022年哈佛华人生命科学杰出研究工作奖，国家级人才计划（2022）获得者。课题组在国家重大科技专项、国自然面上项目及大健康研究院充足的经费支持下开展以下科学研究：

1. B细胞命运决定：探索B细胞发育及调控的深层分子机制。

2. 抗体库进化：研究特异性抗体库在过敏原及病原入侵时的识别与进化规律。

3. 转化医学：构建接近人类B细胞库的动物模型，驱动抗体药物与疫苗研发。

二、课题组招聘信息

岗位1：博士后（生物信息学方向 2名）

岗位职责：

独立或协助PI开展生信分析工作，挖掘免疫组学、单细胞测序等大数据；

申请各类科研基金（如国自然基金），撰写高质量学术论文。

岗位要求：

生物信息学相关专业博士学位（近2年内获得或即将获得）；

具备扎实的理论基础，以第一作者（含共一）在领域主流期刊发表过研究论文；

具备良好的英语读写能力，能够独立开展课题。

岗位2：博士后（实验生物学方向 2名）

岗位职责：

开展病毒学、免疫学或细胞生物学相关研究；

协助团队建设及研究生指导。

岗位要求：

具有病毒学、免疫学、细胞生物学等相关专业博士学位；

有实验动物操作经验者优先；

主观能动性强，具备严谨的科学态度和团队协作精神。

三、 薪酬待遇与发展

我们为优秀人才提供极具竞争力的保障：

1. 极具竞争力的薪酬：基础年薪 24-30万；叠加补助： 可申请“华佗特资”补助（5/10/20万），叠加后最高可达 50万元年薪。

2. 科研支持：一对一指导各项基金申请；所有渠道科研经费叠加发放；提供优越的办公与实验环境。

3. 生活保障：享受合肥市人才政策（住房租赁补贴、落户支持等）。

4. 职业晋升：表现优秀者可优先转为正式编制职位，并晋升为副研究员。

四、应聘方式

请将以下材料发送至：peitong@ihm.ac.cn

个人简历（CV）

求职信（Cover Letter）

其他代表性成果证明材料

邮件主题请注明：“姓名+申请岗位+研究方向”

我们期待对免疫学充满热情的你加入，在合肥这片科研热土上共同成长！